16/01/2026

بحران نیروی انسانی در آلمان: کمبود ۶۰۰ هزار متخصص در بخش‌های کلیدی

اتحادیه کارمندان dbb گزارش می‌دهد که در بخش خدمات عمومی در آلمان، کمبود نیروهای متخصص به طور فزاینده‌ای احساس می‌شود. در عرض یک سال، تعداد شاغلین حدود ۳۰ هزار نفر کاهش یافته است. در مجموع، کمبود حدود ۶۰۰ هزار نیروی متخصص در بخش‌هایی مانند مدارس، پلیس و پرستاری وجود دارد. این خلاء به این دلیل ایجاد می‌شود که بسیاری از کارمندان بازنشسته می‌شوند و وظایف به دلیل قوانین جدید پیچیده‌تر شده‌اند. در نتیجه، فشار کاری بر کارکنان باقی‌مانده به شدت افزایش می‌یابد. وزارت کشور فدرال خاطرنشان می‌کند که بسیاری از کارکنان فعلی به زودی بازنشسته خواهند شد و رقابت با بخش خصوصی در حال افزایش است. به گزارش خبرگزاری تاگزشاو،این در‌حالی است که با وجود چالش‌ها، به گفته dbb، سیاستمداران تنها به کُندی برای یافتن راه‌حل تلاش می‌کنند. Volker Geyer، رئیس dbb، نسبت به توانایی دولت برای اقدام مؤثر در صورت عدم اتخاذ تصمیمات قاطع و فوری، ابراز تردید می‌کند. گفته شده، اقداماتی برای ثبات دموگرافیک در دست برنامه‌ریزی است.

Amal, Berlin!
Privacy Overview

This website uses cookies so that we can provide you with the best user experience possible. Cookie information is stored in your browser and performs functions such as recognising you when you return to our website and helping our team to understand which sections of the website you find most interesting and useful.