Foto: Federico Gambarini/dpa
26/03/2025

تخفيض عدد الوظائف في شركات ألمانية رغم الحاجة للعمالة!

ترتفع معدلات البطالة في ألمانيا في ظل خطط لتسريح مزيد من الموظفين في العديد من الشركات. في الوقت نفسه تعاني الشركات في مجال الصناعة من نقص بعدد الموظفين. فشركة سيمنز تخطط لإلغاء 6000 وظيفة بحلول سبتمبر 2027 ، من بينها 2850 وظيفة في ألمانيا. بينما شركة فولكس فاغن تخطط لخفض أكثر من 35 ألف وظيفة في ألمانيا بحلول عام 2030. بالإضافة إلى دويتشه بنك الذي يخفض حوالي 2000 وظيفة. في حين تشهد صناعة الأسلحة ازدهاراً ملحوظاً حيث حققت شركة راينميتال أكبر شركة دفاعية في ألمانيا زيادة بنسبة 30% في مبيعاتها خلال الأشهر التسعة الأولى من السنة المالية الحالية.

لوفتهانزا استثناء!

تخطط مجموعة لوفتهانزا إلى توظيف أكثر من 10 آلاف موظف جديد هذا العام في جميع فروعها حول العالم. نصف الموظفين المتوقع تعيينهم سيشغلون وظائف في ألمانيا. وتخطط الشركة لتوظيف 60 محملاً لطائرات الركاب حيث يعمل الآن لديها 120 مشرفاً على تحميل الطائرات في مطار فرانكفورت، لكن العدد غير كافٍ. وتعد الشركة استثناء حيث ما تزال تعين موظفين جدد. إذ يظهر استطلاع أجراه معهد كولونيا للأبحاث الاقتصادية أن 17% فقط من الشركات في ألمانيا ما تزال توظف المزيد من الموظفين هذا العام. بينما تريد 38% من الشركات تقليص عدد الموظفين. وفقاً لمسح أجراه معهد ifo في مطلع العام الحالي، اشتكت حوالي 18% من جميع الشركات الصناعية من نقص العمال المهرة.

350 ألف وظيفة لم تعد متاحة

اعتباراً من نوفمبر 2024 انخفضت الوظائف في الصناعة الألمانية إلى مستوى سنوي يزيد قليلاً عن 7.4 مليون وظيفة مقارنة بما يقل عن 7.8 مليون وظيفة عام 2019. ويمثل ذلك انخفاضاً في عدد الوظائف يصل إلى 350 ألف وظيفة. وفقاً لإنزو ويبر الباحث في معهد أبحاث التوظيف في هامبورغ، فإن ألمانيا تشهد ركوداً اقتصادياً مستمراً وهذا يؤثر على سوق العمل، وتشهد البطالة ارتفاعاً للعام الثالث على التوالي. حيث وصل معدل البطالة إلى 6.4% مطلع هذا العام. تمر شركات VW وThyssenkruupp Steel وContinental وZF بأزمة. هناك حوالي 70 ألف وظيفة مهددة بالتسريح خلال السنوات القادمة. وترغب شركات شيفلر وبورش وفورد أيضاً خفض آلاف الوظائف. ويقول الخبير ويبر إن أكثر من 10 ألاف وظيفة تُفقد شهرياً!

دويتشه بنك يُغلق فروع أكثر ويُسرح موظفين

بعد أن أغلق دويتشه بنك العديد من فروعه خلال السنوات الأخير، من المقرر أن يستمر البنك بتخفيض عدد الوظائف. يسعى البنك لخفض التكاليف وإعادة هيكلة نظامه بما يتيح استخدام أكبر للذكاء الاصطناعي. في المستقبل ستقدم استشارات للعملاء بشكل أكبر عبر الفيديو أو الهاتف. ويعتزم دويتشه بنك إلغاء حوالي 2000 وظيفة هذا العام، وتقليص عدد فروعه بشكل أكبر. يعمل في البنك حوالي 90 ألف شخص حول العالم. في ألمانيا وحدها يُشغل دويتشه بنك حوالي 380 فرعاً بالإضافة إلى 470 فرعاً في بوست بنك. العام الماضي كان أداء دويتشه بنك أسوأ من المتوقع. وقد حقق أرباحاً بنحو 5.3 مليار يورو، أي أقل بنسبة 7% عن العام 2023

Amal, Berlin!
Privacy Overview

This website uses cookies so that we can provide you with the best user experience possible. Cookie information is stored in your browser and performs functions such as recognising you when you return to our website and helping our team to understand which sections of the website you find most interesting and useful.